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BLOG

2016年2月17日

2016.02.17    『人事研修事業』

ライター
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スポーツの楽しさをお伝えするATHLEADブログ。

 

スポーツで企業とつながる。
こんにちは、トシヤです。

アスリードでは、企業様向けに組織内のチームワーク力・個人のアウトプット力の向上など、組織の抱える課題をスポーツの力で解決する人事研修を企画・運営しています。

スポーツの「副次効果」
例)コミュニケーション

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(選抜で初めて出会うメンバーが、生涯の友へ)

また、スポーツには人間や組織の成長に役立つ多くのエッセンスがあります。
目標を設定し、課題を見つけ、修練し、結果に結びつける。
これは、ビジネス書で多く語られるPDCAサイクルに他なりません。

そして目標達成に向ける不可欠なチームワークを形成する要素を持っています。
(言語だけでない、身体コミュニケーションは効果抜群です。)

・社内のコミュニケーションを活発にしたい。
・社員が自主的に行動するようになってほしい。
・部署間を超えた目標に向かって一丸となってほしい。

というようなニーズに、

・フラッグフットボール研修
・ヨガ
・社内運動会

などの各種メニューで、アスリードはお応えします!

 
それでは、社会人でもスポーツを活用し、仕事も楽しもう!